Memur ve memur emeklilerinin 2025 yılının ikinci 6 ayında alacağı zamlı maaşlar ile SSK ve Bağ-Kur emeklilerinin aylıklarındaki artış oranları belirlendi.
Hazine ve Maliye Bakanlığından edindiği bilgilere göre, 2025 yılında kamu görevlilerinin mali ve sosyal haklarında yapılan artışlar, Kamu Görevlileri Hakem Kurulu Kararı ile belirlenmişti.
Bu yılın temmuz ayından geçerli olmak üzere kamu görevlileri ile memur emeklilerinin tamamının aylık ve ücretlerinde yüzde 5 artış öngörüldü. Bu yılın ilk 6 aylık döneminde enflasyon, yüzde 16,67 oldu. Bu enflasyon oranından kaynaklı olarak ilave yüzde 10,57 artışla birlikte kamu görevlileri ile memur emeklilerinin aylık ve ücretlerinde bu aydan geçerli olmak üzere toplamda yüzde 15,57 artış yapıldı.
Aynı dönemde SSK ve Bağ-Kur emekli aylıkları da yüzde 16,67 arttı.
Bu çerçevede aile yardımı ödeneği dahil en düşük memur maaşı 43 bin 726 liradan 50 bin 503 liraya, en düşük memur emekli aylığı 19 bin 617 liradan 22 bin 671 liraya yükseldi.
Peki Türk Hava Yolları çalışanları ne kadar zam alacak?
28. Dönem Toplu İş Sözleşmesi’nin 32. maddesi gereğince; ikinci yılın ikinci altı ayında yapılacak ücret zammı, Türkiye İstatistik Kurumu’nun (TÜİK) açıkladığı 2003=100 bazlı Tüketici Fiyat Endeksi (TÜFE) doğrultusunda belirlendi.
TÜFE’nin yüzde 16,67 olarak açıklanmasının ardından, toplu iş sözleşmesi gereği bu orana ek olarak TÜFE’nin yüzde 10’u kadar artış daha eklendi. Böylece THY çalışanlarının maaşlarına yapılacak toplam artış oranı yüzde 18,34 oldu.
HAVA-İŞ de açıkladı
Hava-İş Sendikası, 28. Dönem Toplu İş Sözleşmesi’nin 32. maddesi gereğince, ikinci yılın ikinci altı ayı için yapılacak ücret zammını açıkladı.
Sendikadan yapılan bilgilendirmeye göre; Türkiye İstatistik Kurumu’nun (TÜİK) 2003=100 bazlı Tüketici Fiyat Endeksi (TÜFE) verilerine dayanarak yapılan hesaplamalar sonucunda, 1 Temmuz 2025 tarihinden itibaren geçerli olacak zam oranı %18,34 olarak belirlendi.
Açıklamada, Haziran 2025 TÜFE endeksinin 3132,17, Aralık 2024 endeksinin ise 2684,55 olduğu belirtilerek, aradaki değişim oranının %16,67 olarak hesaplandığı, bu orana sözleşme gereği %10’luk ek artış yapılarak toplamda %18,34’lük ücret artışı sağlandığı ifade edildi.
